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リクルートスタッフィング
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 株式会社インテリジェンス
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紹介予定派遣といえば必ず出てくるのがインテリジェンス。紹介予定派遣の専門コーディネーター・担当営業が仕組みのご説明からお仕事紹介・決定、正社員への雇用切り替え後のサポートまで担当。 |
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希望条件の緩和
勤務に関する条件がつけばつくほど、希望に合致するお仕事は少なくなります。登録できる＝必ず仕事が紹介されるということではないので、登録の際、自分の提示する条件に合う仕事がありそうかどうかを聞き、譲れるところがあれば検討してみることも必要です。
業種・就業日・就業時間・勤務地・通勤時間・残業など
ＯＡについて
派遣会社によってテスト（スキルチェック）があるところや自己申請のみのところがあります。
スキルチェックがあるところでは、ほとんどの派遣会社がスキルチェックは一度きりです。ぶっつけ本番ですね。入力やアプリケーションのテストは事前に練習しておいて下さい。練習っていっても以前使用した事がある機能を見直しておいたり、入力のテストの場合は事前に小説やタウンページなどをひたすら入力してるだけ。。。それだけでもけっこう違うと思いますよ。
自己申請のみのところでのポイントはズバリ！『謙遜しない』です。少しでも実務で使った事があればそれは立派なスキルです。『たまにしかやってないから。。。自信がないから。。』って理由で登録時に申請しないのはもったいないでよ。自信がないのであれば『頻度はまれ』・『かなり前に使用してたから練習すれば思い出すと思う』など釘をさした上で経験がありますと申請したほうが絶対得です。
派遣会社への登録は多いほうがいい
これは言うまでもありません。多すぎるのも紹介がひっきりなしになったりと邪魔な事もありますが。。。まぁチャンスは多いほうがいいですよね。
初めて派遣に登録する人・派遣会社への登録を増やしてチャンスを多くしたい人、派遣会社選びの参考にしてみてください。全ての派遣会社を網羅する事はできませんので、とりあえず大手と言われるところを載せてみました。
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